Już za mniej niż 50 zł miesięcznie można uzyskać dostęp do wielu lekarzy i badań medycznych. Warunkiem znalezienia najlepszej oferty jest nie tylko cena, ale i status pracownika. Oferta ubezpieczeń grupowych, jest tworzona z myślą o określonej grupie osób, najczęściej są to pracownicy firm. Ubezpieczyciel nie zna każdego poszczególnego pracownika, jego wieku, pensji, ani stanu zdrowia.
Najczęściej do polisy grupowej przystępują również bliskie osoby pracownika – współmałżonek czy dzieci. Jeśli więc jesteśmy zainteresowani, by nabyć ochronę dla bliskich, sprawdźmy czy polisa w naszym miejscu pracy umożliwia takie rozwiązanie.
Zdrowotne ubezpieczenie grupowe może przynieść nam wiele korzyści. Są to przede wszystkim:
- darmowe wizyty u lekarzy specjalistów,
- darmowe badania diagnostyczne,
- wizyty u specjalistów bez skierowania,
- bardzo szybkie terminy wizyt,
- darmowe szczepienia,
- wizyty domowe lekarzy bądź pielęgniarek.
Do takiego ubezpieczenia może przystąpić zarówno osoba zatrudniona w danej firmie, w której podpisana jest współpraca z wybranym ubezpieczycielem lub skorzystać z oferty indywidualnej. Przy czym ostatnia z możliwości jest w rzeczywistości gotowym pakietem, podobnie jak polisa grupowa dla pracownika.
Osoby posiadające status pracownika w danej firmie często mogą skorzystać z niedrogich polis zdrowotnych oferowanych przez pracodawcę. Można zaleźć wiele pakietów ochronnych, średnio taki pakiet kosztuje w zależności od zakresu i liczby zatrudnionych między 20 a 100 zł miesięcznie dla jednej osoby.